为使新入职员工能够深入了解公司概况、管理制度和企业文化，引导大家更快、更好的融入团队，树立正确的企业价值观念，科学规划自己的职业生涯，2017年8月4日下午，集团公司人力资源部组织开展了2017年度新员工入职培训。本次培训由人力资源部部长魏静同志主持，集团公司党总支书记、集团公司董事长唐谦同志，集团公司党总支副书记、集团公司总经理韩恒忠同志，集团公司机关党支部书记、集团公司副总经理崔勇同志亲临会场，与各位新员工面对面交流。
唐谦同志首先对各位新员工入职表示欢迎，并为大家简要的介绍了集团公司近年来的发展趋势和未来的发展前景，要求大家不仅在工作中能够做到踏实勤恳，更要能够克服我们施工企业面临的艰苦复杂的工作环境，更快更好的适应工作岗位，融入团队；同时，不仅要在书本中学习，更要在实践中学习，在实践中总结提升，努力做到学以致用，力争超越。
培训中，打破传统学习模式，更加注重现场交流，与会新员工逐人进行自我介绍，增强彼此了解；由崔勇副总经理和魏静部长带领大家学习了解公司的发展历史、管理制度、企业文化以，展示近年获得的企业荣誉和建设完成的工程业绩，并对入职后大家关注的重要事项进行了详细的讲解。
最后，公司总经理韩恒忠同志对本次入职培训进行总结，要求各位新员工在新的岗位上一定要虚心求教，刻苦钻研，脚踏实地；在学习中工作，在工作中学习，在工作中提高，在提高中工作；不断提高自身业务素质的同时，更要注重自己的思想素质和道德修养的提升，实现集团与个人的共同成长，共同进步。
通过本次入职培训，不仅使新员工对公司各方面了解更加深入，更对新员工在工作中自我准确定位、科学规划自己的职业生涯，在各自的岗位熔炼、成长实现个人与集团共发展有着极大的引导意义。
2017年度新员工入职培训
董事长唐谦同志讲话
新入职同事自我介绍
新入职同事自我介绍
副总经理崔勇同志为大家介绍公司历史、荣誉、企业文化等
总经理韩恒忠同志总结讲话
